PI첨단소재는 창조적 혁신기술로 Polyimide의 가능성을 실현시켜
사람, 사회, 세상을 연결합니다.
PI첨단소재는 미래 세대 지속 가능한 경영기업으로 생존하기 위해 재무적 성장과 함께
ESG 경영을 통한 무재해/친환경 사업장 구축 및 이해관계자와의 소통 강화를 목표로
환경, 사회, 지배구조의 각 분야별 슬로건 및 전략을 구축하여 목표 달성을 위해 노력하고 있습니다.
PI첨단소재는 지속가능한 경영 체계를 구축하기 위해 전사 ESG
경영 비전과 전략을 세우고 중점과제를 선정하였습니다.
모든 구성원들은 업무 과정에서 PI첨단소재의 ESG 전략과 과제를
반영하고 있으며, 경영활동 내 ESG 비전이 자리잡을 수 있도록
노력하고 있습니다.
PI첨단소재의 ESG 중점과제에는 기후변화 대응, 친환경 사업장 구축, 협력사 및 지역사회와 동반성장, 이해관계자 소통 활성화 등이 있습니다. 과제 수행을 위해 구성원들은 환경친화적 사업장을 구축, 친환경 제품 개발, 안전리스크 관리, 이해관계자와의 소통 등의 업무를 수행할 예정입니다. PI첨단소재는 향후에도 ESG 중점과제를 기반으로 한 지속가능경영을 추진해 나갈 것입니다.
PI첨단소재는 임직원, 고객, 주주, 지역사회 등 모든 이해관계자와 ESG경영에 대한 목표와 가치 그리고 이익을 공유하기 위해
PI Advanced ESG 전략 및 슬로건을 만들었습니다. 이를 통해 회사의 사업적 지향점인 폴리이미드를 통해 내일의 사회를 연결하는
'Polyimide connecting tomorrow'을 실현하기 위해 노력할 것입니다.
PI첨단소재는 성공적인 ESG경영 전략 달성을 위해 3대 슬로건을 만들었습니다. 친환경 사업장을 구축하는 Eco-friendly,
동반성장과
리스크 관리를 통한 행복한 삶의 추구를 위한 Save the life, 그리고 회사의 목표와 가치,
이익을 이해관계자와 공유하고 목표 달성을 위해 함께 가기 위한 Go together입니다.
PI첨단소재는 ESG 경영목표의 달성을 위해 ESG 전담팀을 구축하였습니다.
또한, 환경안전, 인사, 관리, 구매, 연구 등 E,S,G의 각 부분별 목표 달성을 위해 실무 부서와의
유기적인 협력체계를 구축하여 지속 가능한 경영 환경을 확립하도록 노력하고 있습니다.
연도 | 통합 등급 | 환경 | 사회 | 지배구조 |
---|---|---|---|---|
2023 | B+ | B+ | A | B |
2021 | B+ | B+ | B | B+ |
2020 | B | C | B | B+ |
2019 | B | C | B | B+ |
연도 | 규모등급 | 전체등급 |
---|---|---|
2023 하반기 | AA | A |
2022 하반기 | AA | A |
순위 | 분야 | 이슈 | GRI |
---|---|---|---|
1 | S(사회) | 안전보건 | 403-1~7 |
2 | E(환경) | 유해화학물질 감축 및 화학물질 관리 시스템 고도화 | - |
3 | E(환경) | 대기오염물질 감축 및 관리 | 305-7 |
4 | S(사회) | 공급망 관리 | 308-2, 414-1 |
5 | S(사회) | 정보보호 | - |
6 | E(환경) | 에너지 사용량 감축 및 관리 | 302-1,3 |
7 | E(환경) | 폐기물 발생량 감축 및 자원순환관리 | 306-2 |
8 | G(지배구조) | 이해관계자 소통 및 정보공개 | 2-16,29 |
9 | G(지배구조) | 준법경영 | 2-27 |
10 | G(지배구조) | 독립성, 전문성을 갖춘 이사회 운영 | 2-10,11,14 |
PI첨단소재는 내부 임직원들과 ESG 경영 철학을 공유하기 위한 교육을 실시하고 있습니다. 화학물질을 다루는 임직원들은 화학물질 교육 등 환경 관련 교육을 수강하고 있으며 비상대피 훈련 등을 주기적으로 실시하여 전 구성원이 동참하는 안전한 사업장을 만들기에 나서고 있습니다. 전 임직원 대상으로는 윤리교육, 인권교육을 실시하여 사회적 책임을 다하는 PI첨단소재 구성원이 될 수 있도록 노력하고 있습니다.
구분 | 교육명 | 주기 | 대상 |
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환경 | 화학물질 교육 (종사자) | 2시간/연 | 전 임직원(상주협력사 포함) |
안전 | 정기안전보건교육 | 1회/월 | 전 임직원 |
관리감독자 교육 | 16시간/연 | 관리감독자 | |
비상대응훈련 | 1회/분기 | 전 임직원(상주협력사 포함) | |
밀폐 비상사고대응훈련 | 1회/반기 | EM팀 | |
PSM(공정안전) 교육 | 1회/분기 | PSM 공정 부서 | |
윤리 | 윤리교육 | 6시간/연 | 전 임직원 |
시기 | 교육명 | 교육시간 | 교육 수강 인원 |
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2022 | 화학사고예방관리교육(구미공장) | 1시간 | 46명 |
2022 | Tank Yard 대량 DMF 누출 훈련(진천공장) | 4일 | 140명 |